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淮鋼燒結(jié)廠：以“質(zhì)量月”為契機鑄就質(zhì)量之魂
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在全國第44個“質(zhì)量月”來臨之際，公司控股子公司江蘇沙鋼集團淮鋼特鋼股份有限公司按照相關(guān)文件要求，在全域范圍內(nèi)扎實開展“質(zhì)量月”活動。燒結(jié)原料廠與兄弟單位一道，以“質(zhì)量月”為契機，緊緊圍繞公司“嚴(yán)抓設(shè)備管理、強化標(biāo)準(zhǔn)操作、推進結(jié)構(gòu)調(diào)整、提升產(chǎn)品檔次”的“質(zhì)量月”活動主題，結(jié)合分廠實際深入開展活動，鑄就質(zhì)量之魂。
營造重質(zhì)氛圍，做到職工質(zhì)量意識“入心入腦”。張貼標(biāo)語橫幅，提高宣傳的廣度；利用班前會、班后會，組織職工學(xué)習(xí)公司及分廠的“質(zhì)量月”活動計劃，提高職工的認(rèn)知度；開展工藝、操作技能培訓(xùn)，提高職工質(zhì)量知識學(xué)習(xí)的深度；開展“質(zhì)量月”征文與“質(zhì)量月”問題排查分析活動，提高職工的參與度等等。通過營造重質(zhì)氛圍、傳播質(zhì)量故事、唱響質(zhì)量聲音，塑造典型事跡、倡導(dǎo)價值導(dǎo)向、弘揚質(zhì)量風(fēng)尚。
強化工序質(zhì)量，做到無縫對接“零差錯”。燒結(jié)原料廠要求每一崗位上的員工都恪盡職守、盡心盡力，以過硬的本領(lǐng)與技能做好本職工作；要有“事經(jīng)我手無差錯、事交我辦請放心”的擔(dān)當(dāng)意識，絕不能“自掃門前雪”，而要對上下道工序負(fù)責(zé)，對存在問題及時反饋；要有“至于我而不能至于下”的歸零意識，更要無條件聽取下一道工序的意見，做到聞令即止、及時止損的責(zé)任意識。突出做好碼頭與料場、料場與燒結(jié)、燒結(jié)與煉鐵工序間的無縫對接，為物流有序運作提供保障 。
提升產(chǎn)品質(zhì)量，做到精益求精“零缺陷”。圍繞固體燃料消耗攻關(guān)活動，燒結(jié)原料廠會同供應(yīng)處與總工辦，首先從抓好原輔燃料的進廠驗質(zhì)關(guān)著手，加大對粉焦四輥破碎機的設(shè)備改造，保證粒度達標(biāo)與穩(wěn)定。其次，做好燒結(jié)過程的質(zhì)量跟蹤，每一個環(huán)節(jié)都加以細化。此外，強化培訓(xùn)，提高員工的操作技能，力爭達到壓降固體燃料消耗的目的。同時，要求原料車間從物料堆位的固化到堆取料機的規(guī)范作業(yè)，再到沿線皮帶工的分類打掃、一次礦槽的精準(zhǔn)注料，嚴(yán)禁混料、錯料，確?；靹虻V質(zhì)量穩(wěn)定，為燒結(jié)提供優(yōu)質(zhì)原料；要求燒結(jié)車間時刻跟蹤燒結(jié)礦堿度和燒結(jié)礦轉(zhuǎn)鼓指數(shù)的穩(wěn)定性，為高爐提供成分穩(wěn)定的燒結(jié)礦。
改進工藝質(zhì)量，做到斤斤計較“零疑義”。為切實提升燒結(jié)礦質(zhì)量，燒結(jié)原料廠組織開展了“四無”競賽活動，即無取樣不規(guī)范、無責(zé)任性質(zhì)量異議、無重大工藝違規(guī)、無質(zhì)量事故及質(zhì)量苗頭性問題，月底將對“四無車間”和“四無班組”進行評選獎勵。此外，要求原料車間加強混勻配料的質(zhì)量跟蹤督查，確保圓盤下料準(zhǔn)確；要求燒結(jié)車間做好配料過程的控制，降低燒結(jié)礦質(zhì)量波動對高爐的影響。
提高設(shè)備管理質(zhì)量，做到設(shè)備完好“零缺陷”。通過崗位工對所看護設(shè)備的自檢、班組的周檢、維修人員的定期專業(yè)點檢，提高設(shè)備運行質(zhì)量；對設(shè)備有計劃開展定期檢修，提高設(shè)備作業(yè)率；對影響質(zhì)量的計量設(shè)備實行“保姆式”服務(wù)，確保計量準(zhǔn)確，確保設(shè)備完好“零缺陷”；做好日常修舊利廢，保證檢修質(zhì)量，提高檢修效率，保障生產(chǎn)設(shè)備平穩(wěn)順行，為降本節(jié)支、提質(zhì)增產(chǎn)增效保駕護航。
燒結(jié)原料廠通過多措并舉，周密部署，細化落實，努力鑄就質(zhì)量之魂，以“月”促“年”，推動燒結(jié)原料廠質(zhì)量工作不斷上臺階。
