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金秋盎然，丹桂飄香，冶金工業(yè)園（錦豐鎮(zhèn)）第二屆“錦工能匠”暨第九屆“沙鋼杯”職工職業(yè)技能競(jìng)賽開(kāi)賽在即，鋼城厲兵秣馬鍛精兵，登頂之戰(zhàn)一觸即發(fā)，讀題、接線、編程、調(diào)試……靜謐的沙鋼職工培訓(xùn)中心自動(dòng)化實(shí)訓(xùn)基地不見(jiàn)硝煙起，但聞戰(zhàn)意濃，參賽選手們正在有條不紊地在接線板上“排兵布陣”……
“以最好的狀態(tài)爭(zhēng)取最好的成績(jī)，我準(zhǔn)備好了！”丁天一是今年剛剛進(jìn)廠的大學(xué)生，曾代表沙鋼參加市“行行出狀元”比賽獲得一等獎(jiǎng)好成績(jī)。雖一臉稚嫩，但比賽起來(lái)絲毫不遜于老員工，一步步熟練的操作游刃有余、一招招過(guò)硬的身手行云流水，可謂是專(zhuān)業(yè)范兒十足。
“新生代”有著初生牛犢不怕虎的沖勁，而經(jīng)驗(yàn)豐富的“前輩們”更是不甘示弱?！鞍滋鞂W(xué)習(xí)理論知識(shí)，晚上進(jìn)行消化沉淀，要想在技能比武中取得好成績(jī)，就要付出別人幾倍甚至十幾倍的努力。”高爐運(yùn)轉(zhuǎn)工參賽選手楊青松精神抖擻，信心十足：“我的目標(biāo)就是登頂最高峰?！?
戰(zhàn)鼓聲聲催征急，各成員企業(yè)訓(xùn)練場(chǎng)上也是“火藥味”十足。
淮鋼公司參賽選手充分把握賽前“黃金期”，爭(zhēng)分奪秒地進(jìn)行著沖刺訓(xùn)練?！拔覀儏⒄崭?jìng)賽大綱和選手需求，為他們量身定制了理論和實(shí)操培訓(xùn)計(jì)劃?！被翠摴鞠嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示。為進(jìn)一步提升參賽選手技能水平，淮鋼公司購(gòu)置了參賽書(shū)目，將理論試題上傳至金蝶學(xué)習(xí)管理平臺(tái)幫助選手鞏固理論知識(shí)，同時(shí)開(kāi)放了電教室讓高爐運(yùn)轉(zhuǎn)工開(kāi)展仿真模擬練習(xí)，購(gòu)買(mǎi)電子元件供維修電工實(shí)操練習(xí)，為參賽選手積極創(chuàng)造條件支持備賽。
千里之外的古都安陽(yáng)，參賽選手正緊鑼密鼓忙備戰(zhàn)。安陽(yáng)永興公司科學(xué)組織部署，全力保障參賽選手日常訓(xùn)練，不斷提升選手訓(xùn)練質(zhì)量?！斑@次比賽我們做了充分的準(zhǔn)備，在自動(dòng)化控制和焊接技術(shù)方面，每天都抽出時(shí)間進(jìn)行認(rèn)真訓(xùn)練，我們將努力調(diào)整好心態(tài)，全力以赴，爭(zhēng)取優(yōu)異成績(jī)?！彪姽みx手韓興旗信心滿滿。
東特股份把強(qiáng)化選手理論知識(shí)學(xué)習(xí)作為訓(xùn)練前提，以理論題庫(kù)為基礎(chǔ)搭建考試系統(tǒng)，每日組織選手進(jìn)行三次以上模擬考試，每天公布成績(jī)，確保選手理論知識(shí)穩(wěn)步提升。
丁吉千是行車(chē)工參賽選手，工作之余，他幾乎把全部精力都投入到訓(xùn)練備賽中?！耙肴〉煤贸煽?jī)，吃苦是很有必要的，把自己逼到極致，自身是什么水平也就體現(xiàn)出來(lái)?！?
在撫順特鋼，各工種參賽選手們摩拳擦掌，積極備戰(zhàn)，以昂揚(yáng)斗志和飽滿激情全面沖刺“沙鋼杯”。維修鉗工選手們，利用工余和業(yè)余時(shí)間進(jìn)行技能交流和學(xué)習(xí)，并主動(dòng)邀請(qǐng)鉗工、焊工、CAD制圖專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)指導(dǎo)，不斷精進(jìn)業(yè)務(wù)能力和操作水平。為了加強(qiáng)技能訓(xùn)練，鉗工選手高朋還在家附近租了停車(chē)房搭建起訓(xùn)練平臺(tái)，利用休息時(shí)間練習(xí)工件加工，力爭(zhēng)在比賽中得以完美發(fā)揮。
此次冶金工業(yè)園（錦豐鎮(zhèn)）第二屆“錦工能匠”暨第九屆“沙鋼杯”職工職業(yè)技能競(jìng)賽既是集團(tuán)范圍內(nèi)層次最高、發(fā)動(dòng)最廣、參與人數(shù)最多的一項(xiàng)重要賽事，也是沙鋼作為第十一屆全國(guó)鋼鐵行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽承辦方的一次預(yù)演。大賽全面對(duì)標(biāo)鋼鐵行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽，在總結(jié)以往成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新實(shí)施了技能比武的“大升級(jí)”。在競(jìng)賽項(xiàng)目、組織形式和考試內(nèi)容上做了更新?lián)Q代，各比賽項(xiàng)目的命題及評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)更加切合企業(yè)實(shí)際，打破了傳統(tǒng)意義上的工種范圍，新增了產(chǎn)銷(xiāo)研協(xié)同實(shí)務(wù)，高爐運(yùn)轉(zhuǎn)工升級(jí)為大運(yùn)轉(zhuǎn)工，軟件工程師項(xiàng)目也由之前的個(gè)人賽設(shè)置為團(tuán)體賽，并將參賽范圍擴(kuò)大至分廠級(jí)，不斷培養(yǎng)更多高素質(zhì)復(fù)合型人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
